台湾劳务派遣公司-劳务派遣哪家公司正规

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1、劳动者在签订劳务派遣合同时，要避免“空白合同”，擦亮眼睛看清劳务派遣单位及用工单位是谁，再下笔签名。

2、劳务派遣单位应当与用工单位订立劳务派遣协议，约定与派遣工作有关的诸如“派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险的数额与支付方式以及违反协议的责任”等事项。

劳动者在签订合同时，也要完全了解以上这些信息，以保证自己的合法权益不受侵害。

3、劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。

4、劳动派遣合同的期限不能随意约定，为2年以上的固定期限劳动合同。

人力资源在企业发展中发挥着不可替代的作用。沈阳昆莱派人力资源为您提供心、的求职服务。请认真查看职位要求

职位要求：，有责任心，有担当

薪资待遇：面议

奖金福利：双方协商

工作年限：双方协商

联系人：池经理

沈阳昆莱派人力资源有限公司于2017-08-14注册成立，专注于劳务派遣方面的业务，在沈阳市是一家具有市场竞争力的有限责任公司。公司秉承真诚服务，顾客至上”的宗旨，本着让客户少跑路，少花钱，少操心的理念，以过硬的素养和无可替代的敬业精神，知识，为广大的需求群体提供一体化优异服务。

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